今回の募集について

IPO を見据えた事業・組織の拡大に伴い、労務業務が複雑になってきたため、組織を強化するため労務業務を専任として担当いただくポジションです。 管理部門メンバーと連携しながら、事業部の成長スピードに合わせ、労務の基盤を築いて頂きます。

業務内容

具体的な業務としては以下を想定しております。 ・給与計算 ・社会保険、労働保険、年末調整 ※給与計算、社会保険、労働保険、年末調整については外部企業へ委託しているため、必要データの提供業務が発生します。 ・各種法改正に応じた人事規定の改定 ・36 協定締結、勤怠管理関連 ・入退社手続き ・福利厚生関連 ・安全衛生 ※子会社の労務業務もお願いする予定です。

応募条件・スキル

・人事労務に関する 2 年以上の経験(給与計算、労働基準法、就業規則、福利厚生制度などの基礎知識) ・一般的な PC スキル(Excel・Word・PowerPoint) ・農業に対して強い関心があり、何かしらの形で関わった経験のあること(プライベートでも OK) ・泥臭いことも厭わず、現場に積極的に入っていく強い心の持ち主 ・社会人経験が 3 年以上あること ・仕事に対する高いモチベーション及び成長意欲

株式会社日本農業

株式会社日本農業は、「日本の農業で、世界を驚かす」というミッションを掲げ、日本の農産物の品種保護支援、生産、海外への輸出・販売まで手掛けるアグリスタートアップ。

事業内容

株式会社日本農業は、マッキンゼー農業セクターチームの一員として経験を積んだ内藤が2016年に創業した農業スタートアップです。 現在、日本産フルーツの海外輸出事業が主要事業となりますが、我々はただ単にモノを右から左へ流す輸出をしているのではありません。世界中のより多くの方に日本産の農作物を楽しんでもらうためには、高品質を維持しながら価格を大幅に引き下げていく必要があります。そのために我々は参入品目を絞り込みながら、生産～販売までのバリューチェーン全体にまたがり事業展開をすることで、供給コストを抑えつつも高品質な状態で供給する事業モデルを展開しています。

企業情報